Все комментарии

Комментарий бесследно исчез

Михаил Баташов 20 Апреля 2011 г.
Лен как ни назови сути не меняет, основное отличие mlm от традиционного вида бизнеса
1 уникальность продукта (т.е. у него не должно быть товаров заместителей)
2 мера его потребления (для получения дохода мера потребления не должна превышать его физиологической потребности), люди уже давно научились считать в относительных ценах и соотносить с потребительскими качествами
3 регулярность потребления иначе сеть рассыпается :(
Михаил Баташов 20 Апреля 2011 г.
Горячий контакт это работа со знакомыми, холодный с незнакомыми в первом случае положтельный результат 3:1, во втором 10:1
Владимир Лынько 20 Апреля 2011 г.
И я хочу, к конференции для стажеров у меня не получается подключиться
Александр Тот 20 Апреля 2011 г.
Я хочу быть так же на этом корабле!
Денис Байдин 20 Апреля 2011 г.
Спасибо, Антон. Тогда с твоей легкой руки отправляем этот корабль в большое и успешное плавание по просторам Инета.
Антон Эдвардс 20 Апреля 2011 г.
Удачного старта блога, Денис. Буду рад полезной информации, взрывающим мозг тренингам и интересным обсуждениям читателей твоего блога. Кажется я первый подписчик на него :)

Комментарий бесследно исчез

Юлия Письменная 20 Апреля 2011 г.
Да… Коготки — эт серьёзно! :)))))))
Юлия Письменная 20 Апреля 2011 г.
:))))))))))) Вот уж точно — «перлы»!

Комментарий бесследно исчез

Александр Тот 19 Апреля 2011 г.
прочитал все коменты, всем поставил плюсики! Не забывайте и вы ставить плюсики!
Антон Эдвардс 19 Апреля 2011 г.
А не нужно, работая в компании, противопоставлять себя ей. Доброжелательность и доверие между дистрибьюторами и компанией разве это не хорошо? Приходя в проект, главным что может сделать дистрибьютор для своего успеха, это доверять проекту и его основателям. Иначе, нужно уходить, ибо один вред для себя, проекта и остальных партнеров.
Антон Эдвардс 19 Апреля 2011 г.
по поводу «в млм все дистрибьюторы конкуренты друг другу?» Любой сетевой Лидер должен понимать, что это путь в никуда. Очень важно сплачивать людей в коллектив, нежели заниматься их разобщением и стравливанием. Не каждому Лидеру это удается, но очевидно, что принципы взаимопомощи важнее шкурного «моя структура принадлежит мне». Невозможно в рамках простого комментария развить эту тему, как уже сказал выше, это для серьезного и очень важного тренинга. Уверен, можно поискать в Инете готовый.
Антон Эдвардс 19 Апреля 2011 г.
Уважаемый, снобизм никого не красит, а уважение апонента признак хорошего тона. Классические «Основы Маркетинга» Филиппа Котлера я законспектировал еще в 94-м, но за это время не только прочитал, но и написал немало. Не в этом дело, «заблуждение» это когда думаешь, что ты великий и все понимающий, и на этом этапе часто и начинаешь делать роковые ошибки. «Идеологию» можно любую вклеить и куда угодно, а способы продвижения изобрести удалось единицам. За сим раскланиваюсь, спор стал не интересным.
1
...
1664
1665
1666
...
1765